"(Expérience) très positive car cela permet de s'organiser sur 2 jours, facilitant l'attention."
Pierre Nollevalle - Responsable Régional du réseau d'organisateurs d'animations Téléthon
"La formation est bien faite on avance pas à pas avec les vidéos, lors des séances à distance on évoque tous les points qui nous permettent de bien avancer.
Pas besoin de perdre du temps dans les déplacements pour je pense à peu près le même résultat"
Charles Guenot - manager
"(Expérience) très positive, surtout pour une première. Se former à distance avec d'autres collaborateurs avec les outils numériques ne tuent pas la formation. Au contraire."
Franck Lavoine - Agent de maîtrise livraison. Moulin de Serres
"L'holacratie me semble vraiment apporté des réponses aux questions de management de l'entreprise aujourd'hui et l'animation de la formation sur la forme est tout à fait adaptée."
Florent Dupeuble - Consultant
"Permet de comprendre l'intérêt de l'holacratie (son fonctionnement mais pas que). Cela permet de toucher du doigt les changements de postures nécessaires (travail sur l'égo notamment). Apports très intéressants, très bonne maitrise du sujet par le formateur! Je ressors "plus grande" de la formation :-)"
Clémence Girault - CPAM Manager RH
"Un autre avenir, plus enthousiasmant est possible pour nos entreprises !
Bon équilibre entre théorie et partage de cas clients concrets."
Myriam Gorlier
"Sérieux, compétences et professionnalisme de l'équipe d'intervenants"
Pablo Oliver
"La qualité du contenu, la fluidité des échanges, le respect du timing, les outils techniques"
Catherine Morel - Co-gerante
"J'ai beaucoup appris, c'était concret et certains points évoqués sont vraiment importants pour moi."
Sylviane Malaboeuf - CPAM Manager projet formation
"(La formation) donne une vision différente du management et de l'organisation d'une entreprise.
Equipe très à l'écoute des questions et des interrogations des bénéficiaires de la formation."
Maryline Mathivet - Responsable qualité Moulin de Serres
"(Expérience) positive. Permet de mieux se projeter dans la transformation qu'implique l'holacratie par rapport à notre organisation".
Flavien Thomas - CPAM chargé de mission RSE / QVT
"Formation pertinente qui ouvre sur de nombreux horizons.
Très bonne communication, formation pertinente, bons outils pédagogiques."
Amandine de Bouchard - Assistante administrative et communication Moulin de Serres
"Organisation, bienveillance, clarté des infos, exemples concrets, mise en pratique, disponibilité de l'équipe"
Fabienne Nugue - Consultante RH HProbe
"(Expérience) positive, je cerne mieux le "à quoi ressemble une organisation fonctionnant sous holacrathie" "
Nicolas Combe - Dirigeant Moulin de Serres
"Je me sens mieux outillée pour implanter"
Sophie Larouche - Propriétaires pharmacies
